Kpalimé, 8 mai (ATOP) – Les membres de la Société coopérative Etsonenyo, ont pris part, le 7 mai à Tové-Atti, banlieue Sud-Est de Kpalimé, à un atelier de renforcement de leurs capacités sur l’établissement et la gestion d’une caisse de résilience pour les femmes.
Cette rencontre s’inscrit dans la mise en œuvre du projet de construction des unités de production de savon à base des coques de cacao et de presse d’huile à base de coques de noix de palme. Cette formation prend également en compte la gestion de leurs magasins, leurs stratégies marketing, extension de l’aire de production de plants agroforestiers par un système d’irrigation, d’une caisse de développement au profit des femmes transformatrices. Elle est rendue effective grâce au financement du Mécanisme Forêt Paysans (FFF) de l’Organisation des Nations Unies pour l’Alimentation et l’Agriculture (FAO).
L’objectif de cette formation est de fournir aux participantes les connaissances, les compétences et aptitudes nécessaires pour établir et gérer efficacement une caisse de résilience.
Cette formation vise à sensibiliser les participantes sur l’importance et les avantages d’une caisse de résilience dans le contexte local ; à renforcer leurs capacités en matière de gestion financière et de comptabilité ; leur fournir des outils pratiques pour établir des procédures opérationnelles pour la caisse. Il a été question d’encourager la collaboration et le partage de ressources au sein du groupe.
Il s’agira pour les femmes d’initier après la formation, une caisse dans laquelle elles vont organiser et définir l’épargne et son montant hebdomadaire à verser. Elles vont fixer elles-mêmes à l’avance après un temps de cotisation, le moment des prêts au niveau local à un faible taux d’intérêt pour mieux accompagner les femmes à augmenter leur résilience économique, social et techniques dans les moments de crise.
Un fonds de roulement sera mis à la disposition des participants, pour offrir des prêts entre les membres à un taux de 5%, avec une priorité accordée aux femmes, afin de soutenir leurs activités économiques et la résilience financière du groupe.
Les participants ont été entretenus sur la notion et les objectifs d’une caisse de résilience, la méthodologie de mise en place d’une caisse, son fonctionnement, les avantages et les impacts d’une caisse de résilience. La formation a combiné les présentations théoriques aux études de cas suivies des exercices pratiques et des discussions dans les groupes.
Un mécanisme de suivi et d’évaluation sera mis en place pour évaluer l’impact de la formation sur les participantes et le fonctionnement de la caisse de résilience par la suite. Des rencontres seront organisées régulièrement pour fournir un soutien continu aux femmes dans la gestion de leur caisse et pour recueillir leurs suggestions d’amélioration.
Abi Hodo-Abalo, technicien du projet a affirmé que dans le cadre du Programme Mécanisme forêts et paysans (MFP) au Togo, cette initiative est prévue pour renforcer la résilience des communautés locales, en particulier des femmes face aux défis climatiques et socio-économiques.
La formatrice, Mme Dogbé Yawa Edzodzinam du Réseau africain des femmes pour la gestion communautaire des forêts (REFACOF) a encouragé les femmes à aller de l’avant. « Avec la patience et la persévérance, vous pouvez aller loin et devenir des femmes d’impacts et réaliser vos rêves et vous épanouir », a souligné Mme Dogbé.
ATOP/AYH/KYA
